11/06/2011
مديرة مكتب العمل النسائي بالشرقية خلال لقاء الثلاثاء للسيدات بغرفة الشرقية
"نطاقات " يراقب سوق العمل دون الإضرار بالمصلحة العامة
كدت مديرة مكتب العمل النسائي بالمنطقة الشرقية دلال القرني عن تكثيف الحملات الرقابية تنفيذا لسياسة توطين الوظائف .
وأوضحت القرني خلال استضافتها في لقاء الثلاثاء الشهري للسيدات بغرفة الشرقية الذي شهد حضورا كبيرا أمس الأول الثلاثاء 7 يونيو 2011م كممثلة لوزارة العمل أن "رفض القطاع الخاص لتوظيف السعوديات بدأ يقل خصوصا في ظل إقبال السعوديات على الوظائف".
كما أشارت إلى أن هناك تسرب في وظائف القطاع الخاص، "لأسباب عدة ابرزها عدم وجود بيئة مناسبة لطالبات العمل،" وقالت أن " التسرب الى القطاع الحكومي خصوصا للوظائف التعليمة ترك فجوة واضحة وقلل من نسبة سعودة الوظائف التعليمية والصحية، مؤكدة أنه من حق صاحب المنشاة تطبيق عقوبات كالجزاءات المادية على الموظفة وحرمانها من حقوقها في حال الإضرار بالمنشاة والخروج الفوري الذي يلحق الضرر بالمنشأة.
وحول المخاوف من برنامج نطاقات وكيفية تصنيف منشآت سيدات الاعمال قالت أن "نطاقات احد برامج مراقبة سوق العمل، فنحن ضمن قاعدة توفير وظائف للقطاعين دون الإضرار بالمصلحة العامة"
وشددت القرني على أن "إصرارنا على السعودة ليست للضرر أو هضم الحقوق فلابد من اختيار الكفاءات وتوظيفها وتوفير أمان وظيفي لطالبة العمل، ونحن بدورنا لا نشجع توظيف المتخاذلات عن العمل" ،
من جهتها أكدت نائبة رئيسة لجنة المشاغل وعضو المجلس التنفيذي لسيدات الأعمال في غرفة الشرقية شعاع الدحيلان "أن مسألة التوظيف وتطبيق كافة برامج السعودة لن تتحقق بشكل فعال دون تدريب من قبل معاهد معتمدة وأكاديميات، من خلال تكثيف البرامج على المهن الحرفية واليدوية والمهن التي تتطلب موهبة، كالعمل في قطاع المشاغل،" وطالبت الدحيلان بضرورة تأهيل الكوادر البشرية من خلال "جلب مدربين ومدربات من الخارج وتقديم تسهيلات إجراءات الحصول على تأشيرات للمدربات سواء وان لا تقل مدة التدريب عن عامين بإشراف خبيرات معتمدات ومن صاحبات المهنة ذاتها".
وشددت الدحيلان على ضرورة بدء اعتماد أكاديميات التدريب للتقليل من التسرب في القطاع الخاص والحصول على فتيات مدربات في حال التسرب قائلة ان الأكاديميات ومعاهد التدريب المعتمدة تقلل من نسبة التكاليف علينا ونحن كمستثمرات من صالحنا سعودة الوظائف لأنها تقلل التكاليف المادية ومشكلات الاستقدام وغيرها، إلا انه لا يمكن ذلك إلا بالتدريب الاحترافي". لافته الى تجارب عدة مع المؤسسة العامة للتدريب المهني والتقني في استخراج تراخيص لانشاء اكاديميات مختصة للتدريب في مجال التجميل التي اصيبت بالاحباط والفشل نتيجة الشروط والطلبات الكثيرة والصعبة التي حالت دون اكتمال تلك المشاريع مشيرة الى مشروعات مماثلة لم تخرج بالشكل المأمول نتيجة تلك الشروط والصعوبات .
وفي نهاية اللقاء كرمت مديرة مركز سيدات الأعمال هند الزاهد مديرة مكتب العمل النسائي بالمنطقة الشرقية دلال القرني و نائبة رئيسة لجنة المشاغل في غرفة الشرقية شعاع الدحيلان ومديرة اللقاء وجدان السعيد نائب رئيس المجلس التنفيذي لشابات الأعمال ونائب رئيس لجنة الموارد البشرية
