غرفة الشرقية تنظم ورشة عمل استعرضت خدمات منصة "قوى" في الجبيل

غرفة الشرقية تنظم ورشة عمل استعرضت خدمات منصة "قوى" في الجبيل

نظمت غرفة الشرقية ممثلة بمجلس أعمال الجبيل ورشة عمل استعرضت خدمات منصة ومراحل التسجيل في المنصة والخدمات الالكترونية المقدمة لقطاع الأعمال وكيفية الاستفادة منها.

وعرف مدير التسويق في المنصة طلال بن منصور الرويشد منصة قوى بأنها المنصة الرقمية الرئيسية لجميع خدمات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لقطاع العمل والواجهة الموحدة لتنظيم ومتابعة جميع التعاملات بين مختلف أطراف المنظومة من موظفين ومنشآت في القطاع الخاص بطريقة مؤتمتة وفورية حيث تنطلق المنصة بسوق العمل لآفاق تغطي رحلة المنشأة من التأسيس والنمو وحتى التوسع، وتخطو مع الموظف منذ أول وظيفة وحتى التقاعد دعماً بكل الخدمات والأدوات التي تصنع قيمة مضافة لهذه الرحلة.

وحول أبرز الخدمات الالكترونية، استعرض الرويشد خلال ورشة العمل التي أدارها رئيس مجلس أعمال الجبيل سعد بن محمد البوعينين خدمة شهادة السعودة وهي شهادة تصدر من وزارة الموارد البشرية تفيد بأن المنشأة حققت نسبة التوطين المطلوبة حسب تصنيف دليل نطاقات المعمول به في نظام الوزارة وتمكن الخدمة صاحب المنشأة من معرفة نطاق المنشأة، ونشاطها، وطلب شهادة السعودة إلكترونيا، بالإضافة إلى خدمة إدارة المهن التي تمكن المنشأة من التقدم بطلب تغيير مهنة الموظف المقيم الذي يعمل لديها لتطابق العمل الذي يقوم به، كما يمكن للمنشأة من خلال هذه الخدمة التقدم بطلب تعديل المهنة للموظف الذي يعمل لديها وفق دليل التصنيف السعودي الموحد للمهن، وخدمة رخص العمل التي تعنى بإصدار أو تجديد رخص العمل للعمالة الوافدة في المنشأة عبر منصة قوى وهي بمثابة موافقة وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لها للعمل في السوق السعودي.

وحول أنواع المنشآت في قوى أوضح الرويشد بانها تأتي على نوعين الأول: منشآت تأسيس وهي أول منشأة على مستوى الكيان تحت الرقم الموحد وتعتبر مدة فترة التأسيس هي 6 أشهر في حياة المنشأة وتقدم قوى لتك المنشآت فترة سماح لمدة سنة من برامج نطاقات دعماً لها ولتعزيز نموها.

ومنشآت التوسع وهي مخصصة المنشآت المحققة لنسب توطين مرتفعة والملتزمة بأنظمة العمل، ويختلف الرصيد المتاح بحسب نشاط وحجم المنشأة والتزامها بنسبة التوطين.

كما تناولت الورشة خدمة توثيق وإدارة عقود العمل باعتبار أن قوى هي المنصة المعتمدة للتوثيق وتم التطرق إلى كيفية إنشاء العقد وتوثيقه، وعدة خدمات أخرى مثل تقديم بلاغ الانقطاع عن العمل ولوائح تنظيم العمل والمستشار الالكتروني التي تمكن المنشآت من متابعة مدى امتثالها لأنظمة العمل بطريقة سهلة ومبسطة، وعدد من الخدمات الأخرى.